Santé au Travail : Harcèlement et agressions sexuels

Le harcèlement sexuel est défini dans le Code du Travail – Article L1153-1.

Une femme sur cinq a été confrontée à une situation de harcèlement sexuel au cours de sa vie professionnelle.

30 % des victimes de harcèlement n’en parlent à personne.

L’article 222-22 du Code pénal définit l’agression sexuelle comme : « Toute atteinte sexuelle commise avec violence (physique ou morale), menace ou surprise. »

Exemples : mains sur les fesses en arrivant par derrière (effet de surprise), menaces explicites sur l’emploi, une promotion (effet de menace)

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