Règlementaire : Alternants, salariés à part entière
Quels contrats en alternance ? On trouve deux types de contrat en alternance dans les IEG Dans les entreprises des
En savoir plus...Fiches ” A vos droits, prêts, partez”
Quels contrats en alternance ? On trouve deux types de contrat en alternance dans les IEG Dans les entreprises des
En savoir plus...Depuis le 1er janvier 2017, le Compte Personnel d’Activité (CPA) est entré en vigueur. Il a été présenté par le
En savoir plus...La VAE : pourquoi ? La loi de modernisation sociale du 17 janvier 2002 indique que « toute personne engagée
En savoir plus...Un projet, un besoin de savoir où l’on en est professionnellement et personnellement ? Et si vous faisiez un bilan
En savoir plus...Une envie de changement de métier ou de reprise d’étude certifiante, pensez au CPF transition professionnelle ! Consultez notre fiche
En savoir plus...Le CPF : pour quoi faire et comment ? Le compte personnel de formation – CPF permet à tout salarié
En savoir plus...État des lieux du Parcours Professionnel des 6 ans. Les salariés doivent bénéficier tous les 6 ans d’un état des
En savoir plus...Tout salarié doit pouvoir bénéficier d’un entretien professionnel, distinct de l’entretien annuel d’évaluation, a minima tous les 2 ans et
En savoir plus...Un accord de branche a été signé le 7 mars 2011, instaurant l’Aide aux Frais d’Etudes (AFE) se substituant progressivement
En savoir plus...Pour prendre sa retraite à taux plein, il faut avoir cotisé un certain nombre de trimestres. S’il en manque au
En savoir plus...