Loi travail : indemnités prud’homales
INDEMNITES PRUD’HOMALES : si vous êtes victime d’un licenciement abusif, vos indemnités prud’homales seront fixées selon un barème ne tenant
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Auteur : Hélène Lopez
Loi travail : santé au travail
SANTE AU TRAVAIL : risques professionnels, burn-out, souffrances…les élus du CHSCT veillent au quotidien sur votre santé au travail. Alors,
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REPRESENTATION DU PERSONNEL : demain, CE, DP et CHSCT seront regroupés au sein d’une seule instance. Moins nombreux et plus
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LICENCIEMENT ECONOMIQUE : désormais, votre filiale pourra vous licencier pour motif économique, même si votre entreprise est bénéficiaire à l’échelle
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Loi travail : CDI de chantier
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Loi travail : atteinte aux rémunérations
REMUNERATION : Primes, 13e mois, avantages en nature…seront désormais négociés au sein de votre entreprise. Avec un risque majeur :
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Projet de loi d’habilitation : points de vigilance et recommandations du Défenseur des droits
Le Défenseur des droits a publié le 7 juillet un avis sur le projet de loi d’habilitation à prendre par
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