Dérives dans l’application de l’accord des forfait-jours à EDF SA

Forfait-jours pour les cadres : l’accord signé a du plomb dans l’aile

Une année à peine après son entrée en vigueur, l’accord sur le forfait-jours pour les cadres est déjà bien mis à mal. Le dogme du présentéisme est vivace et les tentatives sont nombreuses pour limiter l’autonomie des cadres dans l’organisation de leur temps de travail. De plus, dans le but de réduire les coûts salariaux – il n’y a pas de petite économie – certaines dispositions de l’accord sont remises en cause. Florilège de ces « petits arrangements » dans l’application de l’accord qui se multiplient dans l’ensemble des directions.

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